La mujer en ‘media’ y ‘telecos’, a la cola en España: el sector emplea al 2,1% de la fuerza laboral femenina
La industria de la información y las comunicaciones daba empleo al 2,1% del total de mujeres ocupadas a cierre de 2017, frente al 3,9% de hombres ocupados. La industria es la séptima por la cola del total de ramas de actividad del país en función de las mujeres ocupadas.
La figura de la mujer continúa teniendo un peso ligero en la industria de la información y las comunicaciones. A cierre de 2017, el porcentaje de mujeres ocupadas que trabajaban en el sector se situaba en sólo el 2,1%, un dato una décima superior al del año anterior. En contraposición, el sector proporcionaba empleo al 3,9% del total de hombres ocupados.
En comparación con el resto de actividades, la industria de la información y las comunicaciones se sitúa a la cola del empleo español en relación al número de mujeres empleadas. Según los últimos datos de la estadística Mujeres y hombres en España, elaborada por el Instituto Nacional de Estadística (INE), industrias como la extractiva (0,3%), actividades inmobiliarias (0,8%) o actividades artísticas, recreativas y de entretenimiento (1,9%) se sitúan por detrás del sector telecos y media.
Este último ocupa la posición siete sobre veinte empezando por la cola. Por el contrario, los porcentajes más elevados de actividad femenina en España correspondían al comercio al por mayor y al por menor (17,4%), a las actividades sanitarias y de servicios sociales (14,2%) y a la industria de la hostelería (10,2%).
El sector ‘telecos’ y ‘media’ empleaba al 3,9% de la fuerza laboral masculina en 2017
A lo largo de los últimos nueve años, la cuota de mujeres empleadas por la industria de la información y las comunicaciones se ha mantenido estable entre el 2% y el 2,3% del total de ocupadas. Los años 2012 y 2013 son, de hecho, los dos únicos años en los que los porcentajes de actividad femenina ascienden al 2,3%.
En el caso de los trabajadores masculinos, no obstante, la evolución es ascendente. En 2009, el sector telecos y media daba empleo al 3,3% del total de hombres ocupados. Unos años después, en 2012, el porcentaje creció hasta el 3,7%, llegando al 3,8% en 2015 y situándose en el 3,9% en 2017.
Según datos de la Encuesta de Población Activa (EPA), el sector de la información y las comunicaciones cerró el último trimestre de 2017 con un total de 419.100 ocupados y sólo 188.300 ocupadas. En el primer trimestre del ejercicio, el número de hombres ocupados era de 415.400 y, el de mujeres, de 171.800.
Brecha salarial: una diferencia de más de 6.000 euros al año
En 2015, la brecha salarial entre las mujeres y los hombres que trabajaban en la industria de las comunicaciones superaba los 6.000 euros al año. En concreto, la diferencia entre el sueldo medio anual de un hombre y una mujer ascendió a 6.482,2 euros, según los últimos datos del Instituto Nacional de Estadística (INE). La brecha entre unos y otros es mayor que en 2014, cuando la diferencia entre el salario medio anual de un hombre y una mujer era de 5.516,6 euros.
En 2015, el salario medio de una trabajadora de la industria de las comunicaciones (que incluye telecos, media e informática) se situó en 28.935,7 euros al año, lo que representa un retroceso del 0,9% en comparación con 2014. Por el contrario, el sueldo medio anual de los empleados masculinos se elevó un 1,92% en 2015, hasta 35.417,9 euros.